Salariul Minim în România: Evoluția în anul 2026
Anul 2026 aduce două etape de majorare a salariului minim brut. Rămâi la curent cu noile valori pentru a menține conformitatea legală și fiscală.
De ce să alegi SoloPontaj?
Ghid complet pentru antreprenori și manageri despre costurile cu personalul.
Informații Actualizate
Date preluate din ultimele hotărâri de guvern privind salariul minim garantat în plată.
Impact Bugetar
Înțelege cum influențează noile valori costurile totale cu forța de muncă (CAM included).
Automatizare Salarii
SoloPontaj se adaptează rapid la noile grile salariale pentru calcularea corectă a orelor.
Etapa 1: Ianuarie - Iunie
Etapa 2: de la 1 Iulie
Ce înseamnă asta pentru angajator?
Pe lângă salariul brut, angajatorul datorează Contribuția Asiguratorie pentru Muncă (CAM) de 2.25%, calculată pe baza impozabilă (brut minus suma netaxabilă).
De ce este important pontajul corect la salariul minim?
La un salariu minim, orice oră lucrată în plus sau în minus are un impact procentual mare. ITM verifică cu strictețe corelația dintre pontaj și statul de plată pentru a evita munca la negru sau la gri.
Gata pentru
Noile Reguli?
SoloPontaj te ajută să scapi de stresul modificărilor legislative. Sistemul nostru este actualizat constant pentru a reflecta noile grile de salariare și obligații de raportare.
Ești gata să schimbi modul în care lucrezi?
Alătură-te sutelor de firme din România care au ales deja SoloPontaj pentru a elimina birocrația și a câștiga timp prețios.
Procesare securizată de date conform GDPR